[채용공고] 한국전력공사 연구직 채용(연구직 및 별정직 19명)

 

누가 뭐라해도 공기업 중에는 최고 기업입니다. 

아무리 적자가 나도 직원들에게 나눠주는 성과급에는 너그러운 회사입니다. 

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주요내용

 

채용인원 : 총 19명(책임급 2명, 선임급 6명, 선임급 전문직원 1명, 일반 10명)

 

지원서 접수기간 : 2022. 12. 21.(수) 14:00 ~ 12. 28.(수) 11:00

 

지원자격과 관련 전공 등에 대한 내용은 포스팅이나 한국전력공사 채용페이지를 참고 부탁드립니다.

(가장 하단에 지원페이지 링크와 채용공고 파일이 첨부되어 있습니다.) 

 

 한국전력공사 연구직 채용정보

 

 

1) 채용인원

구분	채용규모
책임급(개방형 직위)	2명
선임급	6명
선임급(전문직원)	1명
일반	10

별정직 전문직원을 제외한 선임급, 일반 연구원은 채용형 인턴 형태로

인턴 근무 후 근무성적 등 평가 결과에 따라

정규직으로 전환여부가 결정됩니다. 

 

 

 

2) 지원자격

 

구분		자격요건
연령		제한없음 (단, 공사 정년(만 60세)에 도달한 자는 지원불가
병역		병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 ※전문연구요원(병역특례) 신규편입 또는 전직 등 관련 제도는 운영하지 않으며, 인턴 시작('23.3.13.) 이후 복무기간이 남은 경우도 지원 불가
학력 및 경력	채용형 인턴	□선임연구원 해당분야 박사학위 소지자(''23년 2월 취득예정자 포함) 또는 이에 준하는 경력 보유자 ① 해당분야 석사학위 취득 후 4년 이상 해당분야 경력 ② 해당분야 학사학위 취득 후 6년 이상 해당분야 경력 ③ 해당분야 전문학사학위 취득 후 8년 이상 해당분야 경력
		□일반연구원 해당분야 석사학위 소지자(''23년 2월 취득예정자 포함) 또는 이에 준하는 경력 보유자 ① 해당분야 학사학위 취득 후 2년 이상 해당분야 경력 ② 해당분야 전문학사학위 취득 후 4년 이상 해당분야 경력
	별정직 전문직원	□책임급 개방형 직위 해당분야 박사학위 소지자(''23년 2월 취득예정자 포함)이면서 연구개발 또는 사업추진 등 10년 이상 해당분야 경력 보유자
		□선임급 전문직-데이터 분석모델 솔루션 분야 해당분야 박사학위 소지자(''23년 2월 취득예정자 포함) 또는 이에 준하는 경력 보유자 ① 해당분야 석사학위 췩득 후 4년 이상 해당분야 경력 ② 해당분야 학사학위 취득 후 6년 이상 해당분야 경력 ③ 해당분야 전문학사학위 취득 후 8년 이상 해당분야 경력 □프론트엔트(FrontEnd) 개발 및 데이터시각화 분야 3년 이상 경력 보유자

 

3) 채용절차

 

    ① 1차 전형(서류전형) : 5배수(단, 1명 채용분야는 7배수), 합격차 발표는 '23년 1월 중 예정

      - 연구 및 업무실적(95점)

      - 외국어성적(5점) 

구 간	900 이상	850~900	800~850	750~800	700~750
어학점수	5점	4점	3점	2점	1점

※ 공인 영어성적 토익기준 환산점수는 가장 하단의 첨부파일 내 붙임자료 참조 [붙임 3]

 

      - 1차 전형 합격자는 본인확인용 생년월일, 증명사진 및 역량면접 PT자료 제출

 

 

    ② 2차 전형(필기 및 역량면접) 

      - 직무능력검사(100점 만점), ('23.1.19. (목), 서울)

      - 인성, 인재상, 조직적합도 검사(적,부) 

      - 연구역량면접(100점 만점) : PT 발표 포함 ('23. 2.1.(수) ~ 2.3.(금))

      - 2차 전형 합격자는 외국어 성적, 자격증, 가점 등 증빙서류 제출

 

 

    ③ 3차 전형(종합면접)

      - 종합면접(100점 만점), ''23. 2.16.(목) ~ 2.17.(금), 서울 

 

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한국전력공사 2022년 2차 연구직 채용 지원 링크

 

 

★2022년도 2차 연구직 채용공고(게시).pdf

0.53MB

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